Smarte Denker für unser kreuzwerker-Team (w/m/d)

Permanent employee, Full-time · Berlin

Wir lieben Probleme.

Auf Deinem Gebiet bist du eine Koryphäe und Du hast Lust auf einen spannenden, herausfordernden Job mit vielen unterschiedlichen Kunden bei dem kein Tag gleich ist und Du Dich entwickeln kannst?

Mit Deinem ganz eigenen Charakter passt Du in unser Team aus unterschiedlichsten Persönlichkeiten, die in unserer einzigartigen Unternehmenskultur unsere gemeinsame Vision voranbringen.

Deine Aufgaben

... vielleicht gerade nicht die passende Stellenausschreibung dabei, aber du hast trotzdem Lust:

Dich und Deine Stärken aktiv einzubringen.
Mit Deinen Ideen und Deiner Kreativität das Wachstum der kreuzwerker aktiv mitzugestalten.
An spannenden Projekten bei spannenden Kunden zu arbeiten.
Mit uns gemeinsam Erfolge zu feiern!

Das bieten wir Dir

Wir bieten ein modernes, unaufgeregtes Arbeitsumfeld. Wertschätzung ist der Kern unserer Unternehmenskultur. Das äußert sich natürlich im Gehalt. Aber auch in vielen kleinen Details:

Mitgestaltung: Du genießt viele Freiheiten und Eigenständigkeit, sowohl in der täglichen Arbeit als auch in deiner persönlichen Entwicklung. Bei uns kannst du in flachen Hierarchien spannende Probleme lösen.
Work-Life-Quality: Richtig gelesen, Balance allein ist uns zu wenig. Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Remote oder Büro und Teilzeitmodelle sind bei uns genauso selbstverständlich wie der Feierabend und Sabbaticals.
Persönliche Entwicklung: Bei uns bekommst du viel Raum für deine Weiterentwicklung. Ob du etwas Neues lernen willst, deine Expertise vertiefen oder in verschiedenste Rollen hineinwachsen möchtest, wir unterstützen dich auf deinem individuellen Weg.
Dein Team: Auch dein kreuzwerker Team ist ein Benefit. Wir sind sehr stolz darauf, bei uns viele spannende und entspannte Persönlichkeiten mit einem offenen und progressiven Mindset zu vereinen.
Ruhm und Anerkennung: Wenn du Lust dazu hast, freuen wir uns, wenn du kreuzwerker bei Konferenzen und Live-Präsentationen repräsentierst, zu Open-Source-Projekten beiträgst oder Meetups organisierst.

Wir wissen genau, was wir wollen

Dich treibt eine generelle Neugier und Lust auf Neues an.
Du hast ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und arbeitest gerne selbstständig.
Du funktionierst aber auch super im Team.
Du hast ein sehr gutes Auge fürs Detail.
Deutsch und Englisch beherrscht du fließend.
Du hast eine positive Haltung und bist meinungsstark.

Equal Opportunity Statement

Wir warten auf eine Welt, in der Folgendes selbstverständlich wird:
Wir setzen uns als Unternehmen für Inklusion, Vielfalt und Chancengleichheit ein. Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität, Alter oder anderen geschützten Merkmalen akzeptieren wir nicht. Bei uns arbeiten Menschen aus 26 Ländern, die 18 Sprachen sprechen, 13 verschiedene Götter anbeten und 64 verschiedene schräge Hobbys haben. Und wir freuen uns über alles, was du dieser Liste noch hinzufügen kannst.

Und noch eine persönliche Anmerkung: Was du nicht kannst, kannst du immer noch lernen. Wenn du also nicht zu 100 % alle Anforderungen für einen Job erfüllst, aber trotzdem große Lust hast, mit uns zu arbeiten, ermutigen wir dich hiermit, dich trotzdem bei uns zu bewerben.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Über uns

Erfahre mehr über uns auf kununu.

Wir sind mit ganzem Herzen aus Kreuzberg und nicht aus irgendeiner Mitte oder irgendeinem Valley. Digitale Technologie ist für uns ein echtes und ehrliches Handwerk und wir glauben, dass man mit richtigem Zuhören mehr Probleme lösen kann als mit jedem Ted-Talk. Wir sagen wie es ist und was wir denken. Und das tun wir dann auch. Genau dafür lieben wir auch unseren Kiez. Er ist direkt, neugierig, unterschiedlich und vor allem echt. Kunst ist hier noch Lack auf Beton und nicht Öl auf Leinwand. Und genau deswegen sind wir kreuzwerker. Wo auch immer auf der Welt wir sind.

We love problems.

Are you an expert in your field and are you looking for an exciting, challenging job with many different customers where no day is the same and you can develop?
With your very own character, you will fit into our team of different personalities who will advance our common vision in our unique company culture.

Your tasks

... maybe not the right job offer at the moment, but you still want to:

Actively contribute you and your strengths.
Co-create with your ideas and your creativity the growth of kreuzwerker.
Work on exciting projects with exciting customers.
Celebrate success together with us!

What we offer

We offer a modern, relaxed workplace. The core of our company culture is appreciation, which is reflected in the salary, of course. But also, in many small details:

Co-design: You will enjoy a lot of freedom and autonomy, both in your daily work and in your personal development. With us, you can solve exciting problems within flat hierarchies.
Work-life quality: You read that right, balance alone is not enough for us. Mobile work, flexible work hours, remote or office, and part-time models are just as much a matter of course for us as is taking time off and sabbaticals.
Personal development: With us, you get a lot of room for your further development. Whether you want to learn something new, deepen your expertise or grow into a variety of roles, we support you on your individual path.
Your team: Also your kreuzwerker team is a benefit. We are very proud to unite so many exciting and laid-back personalities who have an open and progressive mindset.
Fame and recognition: If you want it, we'd love to have you represent kreuzwerker at conferences and live presentations, contribute to open source projects, or organize meetups.

We know exactly what we want

Curiosity and desire drives you to discover new horizons.
You have exceptional organizational skills and enjoy working independently.
You are also a team player.
You have an excellent eye for detail.
You speak German and English fluently.
You have a positive attitude and express yourself well.

Equal Opportunity Statement

We are working towards a world in which the following is self-evident:

Our company is committed to inclusion, diversity and equal opportunity. We do not accept discrimination or harassment of any kind based on gender, color, religion, sexual orientation, national origin, disability, gender identity, age or any other protected characteristic. We have people from 26 countries speaking 18 languages with 13 different faiths and with 64 different quirky hobbies working for us. And we welcome anything else you can add to this list.

And on a personal note: What you can't do, you can always learn. So. If you don't meet 100% of the requirements for a job, but still have a great desire to work with us, we encourage you to apply anyway.

We look forward to your application!

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About us

Learn more about us on kununu.

Our heart and spirit is pure Kreuzberg. We are not from just any midtown or valley. Digital technology is a real and honest craft for us, and we believe that listening properly can solve more problems than any Ted Talk ever could. We tell it like it is, and we say what we think. And that's what we do. And that's exactly why we love our neighborhood. It's direct, intriguing, diverse and above all, genuine. Here art is still paint on concrete and not oil on canvas. That's why we are kreuzwerker. Wherever in the world we are.

Welcome to the Freiraum office
kreuzwerker is made by kreuzwerker. So who we are and what we become also depends on what you make of us. We can all help shape projects, departments, and even the entrepreneurial orientation. In addition, we encourage the personal development of our employees - even if this sometimes causes them to jump outside the box and set up their own partner companies. We take that about free space very literally.

You make more than money
For us, appreciation doesn't stop at the salary and we attach great importance to a great working atmosphere. But we also don't make fun of anyone by putting a table football player in the office and then calling that corporate culture. While others are still looking for the right balance, we simply want to offer our employees good work-life quality. Because we believe that a good time at work also makes time with friends and family even more valuable.

We still have real problems
Who wants "9 to 5" occupational therapy? We love and seek challenges and like to discover new things. The more a project confronts us with real problems, the more fun we have in solving it. Mainly because we are team workers. We learn with and from each other and value a culture in which it is easy to grow a little further with each new task.

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